問題已開啟
(普通問題)
誰知道照片上rtc2上出現(xiàn)的這個符號的意思,諾基亞四代站的設(shè)備
• 諾基亞設(shè)備 擴容需要修改那些參數(shù)有沒有技術(shù)支持 2018-04-18
• 諾基亞設(shè)備常用的軟件都是什么 2017-11-26
• 諾基亞FSMF設(shè)備腳本制作 2017-09-11
• 諾基亞設(shè)備abis光口化數(shù)據(jù)制作 2016-09-21
• 諾基亞在設(shè)備開局時,commission期間要具體做些什么? 2016-08-16
• 諾基亞BBU設(shè)備status燈亮紅的原因有那些?? 2016-08-09
• 諾基亞BBU設(shè)備工作溫度大概在那個區(qū)間? 2016-08-08
• 請問除了浙江的寧波,還有哪個地區(qū)是諾基亞的4G設(shè)備,求聯(lián)系,你們那LTE切換指標(biāo)怎么樣?這邊99.1%左右 2016-06-22
• 諾基亞設(shè)備常用的軟件都是什么 2017-11-26
• 諾基亞FSMF設(shè)備腳本制作 2017-09-11
• 諾基亞設(shè)備abis光口化數(shù)據(jù)制作 2016-09-21
• 諾基亞在設(shè)備開局時,commission期間要具體做些什么? 2016-08-16
• 諾基亞BBU設(shè)備status燈亮紅的原因有那些?? 2016-08-09
• 諾基亞BBU設(shè)備工作溫度大概在那個區(qū)間? 2016-08-08
• 請問除了浙江的寧波,還有哪個地區(qū)是諾基亞的4G設(shè)備,求聯(lián)系,你們那LTE切換指標(biāo)怎么樣?這邊99.1%左右 2016-06-22
問題答案
( 1 )
• 重慶愛信思科技有限責(zé)任公司
聘:初中級OTN/PTN調(diào)測工程師
需求人數(shù):5 人 地點:唐山市,承德市,張家口市
• 河南創(chuàng)賽通信科技有限公司 聘:廣西日常需求前臺初中級
需求人數(shù):30 人 地點:廣西省
• 浙江明訊網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 聘:青海華為4/5G中級前臺
需求人數(shù):3 人 地點:果洛藏族自治州
• 廣東南方通信建設(shè)有限公司 聘:內(nèi)蒙古移動原廠優(yōu)化
需求人數(shù):1 人 地點:呼和浩特市
• 河北中創(chuàng)盈和通信科技有限公司 聘:中級前臺/寧夏中衛(wèi)
需求人數(shù):2 人 地點:寧夏
• 珠海世紀(jì)鼎利科技股份有限公司 聘:無線網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師--實習(xí)生
需求人數(shù):3 人 地點:撫州市
• 北京宜通華瑞科技有限公司 聘:數(shù)通區(qū)維工程師
需求人數(shù):10 人 地點:上饒市
• 怡利科技發(fā)展有限公司 聘:移動電信聯(lián)通單驗工程師
需求人數(shù):12 人 地點:貴州省
• 重慶信科通信工程有限公司 聘:上饒電信中興原廠高級
需求人數(shù):2 人 地點:上饒市
• 南京華蘇科技有限公司 聘:初級優(yōu)化-廣西欽州市
需求人數(shù):2 人 地點:欽州市
需求人數(shù):5 人 地點:唐山市,承德市,張家口市
• 河南創(chuàng)賽通信科技有限公司 聘:廣西日常需求前臺初中級
需求人數(shù):30 人 地點:廣西省
• 浙江明訊網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 聘:青海華為4/5G中級前臺
需求人數(shù):3 人 地點:果洛藏族自治州
• 廣東南方通信建設(shè)有限公司 聘:內(nèi)蒙古移動原廠優(yōu)化
需求人數(shù):1 人 地點:呼和浩特市
• 河北中創(chuàng)盈和通信科技有限公司 聘:中級前臺/寧夏中衛(wèi)
需求人數(shù):2 人 地點:寧夏
• 珠海世紀(jì)鼎利科技股份有限公司 聘:無線網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師--實習(xí)生
需求人數(shù):3 人 地點:撫州市
• 北京宜通華瑞科技有限公司 聘:數(shù)通區(qū)維工程師
需求人數(shù):10 人 地點:上饒市
• 怡利科技發(fā)展有限公司 聘:移動電信聯(lián)通單驗工程師
需求人數(shù):12 人 地點:貴州省
• 重慶信科通信工程有限公司 聘:上饒電信中興原廠高級
需求人數(shù):2 人 地點:上饒市
• 南京華蘇科技有限公司 聘:初級優(yōu)化-廣西欽州市
需求人數(shù):2 人 地點:欽州市
熱點問題
更多精彩
聯(lián)系我們 - 問通信專家 | Powered by MSCBSC 移動通信網(wǎng) © 2006 - |