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#1

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發(fā)表于 2008-11-25 11:25:52 只看樓主

本主題有兩個(gè)
1、如何有效的降低維護(hù)附加費(fèi)，也就是說(shuō)降低維護(hù)成本
先說(shuō)說(shuō)我對(duì)這個(gè)問(wèn)題的考慮，有效的降低維護(hù)成本，把空間留給維護(hù)人員作為一種激勵(lì)的資金
2、對(duì)于從事代維工作的人員，在從事了一段時(shí)間的這種工作后，多少會(huì)出現(xiàn)一些懈怠的情緒，請(qǐng)教壇子里的高人，用什么方法來(lái)化解這個(gè)問(wèn)題

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1、回復(fù)“YD5GAI”免費(fèi)領(lǐng)取《中國(guó)移動(dòng)：5G網(wǎng)絡(luò)AI應(yīng)用典型場(chǎng)景技術(shù)解決方案白皮書(shū)》

2、回復(fù)“5G6G”免費(fèi)領(lǐng)取《5G_6G毫米波測(cè)試技術(shù)白皮書(shū)-2022_03-21》

3、回復(fù)“YD6G”免費(fèi)領(lǐng)取《中國(guó)移動(dòng)：6G至簡(jiǎn)無(wú)線接入網(wǎng)白皮書(shū)》

4、回復(fù)“LTBPS”免費(fèi)領(lǐng)取《《中國(guó)聯(lián)通5G終端白皮書(shū)》》

5、回復(fù)“ZGDX”免費(fèi)領(lǐng)取《中國(guó)電信5G NTN技術(shù)白皮書(shū)》

6、回復(fù)“TXSB”免費(fèi)領(lǐng)取《通信設(shè)備安裝工程施工工藝圖解》

7、回復(fù)“YDSL”免費(fèi)領(lǐng)取《中國(guó)移動(dòng)算力并網(wǎng)白皮書(shū)》

8、回復(fù)“5GX3”免費(fèi)領(lǐng)取《 R16 23501-g60 5G的系統(tǒng)架構(gòu)1》

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#2

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發(fā)表于 2008-11-25 11:36:11

不斷的招聘新人，試用期已過(guò)找辦法逼走老員工

！嘿嘿有點(diǎn)黑……

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#3

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發(fā)表于 2008-11-25 11:39:19 只看樓主

哈哈哈哈～樓上的比較幽默

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keven

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#4

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發(fā)表于 2008-11-25 12:03:15

降低維護(hù)成本，關(guān)鍵是提高工作的有效性，現(xiàn)在的很多維護(hù)工作，由于信息的不對(duì)稱、由于部門(mén)之間的不合作，重復(fù)、低級(jí)的測(cè)試工作非常多，消耗了大量的維護(hù)成本，要降低維護(hù)成本，關(guān)鍵從這里著手！

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xieyuexing1986 專家指數(shù) +2
· 同感詳細(xì).. 發(fā)表與：2009-1-12 09:08:18
jerrydeng 專家指數(shù) +2
· 非常有見(jiàn)解詳細(xì).. 發(fā)表與：2008-11-25 13:18:00

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#5

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發(fā)表于 2008-11-25 13:53:20

黑！真黑！不斷地招聘新員工，逼走老員工！現(xiàn)在好多代維公司慣用伎倆！還美名其曰為公司節(jié)省成本，實(shí)際都是往自己兜里撈！再有就是說(shuō)話只能當(dāng)聽(tīng)個(gè)響，不像個(gè)領(lǐng)導(dǎo)該做的，是大忽悠！忽悠！絕對(duì)是忽悠！

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#6

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發(fā)表于 2008-11-25 15:10:45 只看樓主

謝謝4樓中肯的回復(fù)

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#7

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發(fā)表于 2008-11-25 15:15:41 只看樓主

5樓的回復(fù)感覺(jué)有點(diǎn)片面，據(jù)我所知目前多家代維公司都在招募有維護(hù)經(jīng)驗(yàn)的員工，努力健全機(jī)制來(lái)留住公司有經(jīng)驗(yàn)的人員。

[ 本帖最后由 ddkk 于 2008-11-25 15:19 編輯 ]

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#8

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發(fā)表于 2008-11-26 00:27:23

做一年,真的懈怠了

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#9

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發(fā)表于 2008-11-26 09:21:55

把員工陪養(yǎng)成技術(shù)全面的人才,司機(jī),兼壯工兼技術(shù)人員

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#10

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發(fā)表于 2008-11-26 16:23:20

壓榨啊,或者是剝削

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#11

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發(fā)表于 2008-11-30 17:33:17

招聘新員工，逼走老員工傻啊.!!!!人貴精不在多.那么做只會(huì)產(chǎn)生惡性循環(huán).
熟練工處理問(wèn)題怎么說(shuō)也是快的多.熱天的時(shí)候我最多一天處理了5個(gè)站. 看看那個(gè)新手做的到

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#12

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發(fā)表于 2008-12-02 09:32:09

我也需要這方面的資料啊

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#13

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發(fā)表于 2008-12-19 15:38:02

誰(shuí)個(gè)這些人出主意，死翹翹�。�！

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#14

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發(fā)表于 2008-12-19 16:54:38

又要馬兒跑,又要馬兒不吃草

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#15

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發(fā)表于 2008-12-20 00:17:51

培養(yǎng)骨干　加大獎(jiǎng)懲力度　按照能力及貢獻(xiàn)分配工資獎(jiǎng)金等，
自然，想干的就留下，不想干的，就走了，成本等就好控制了

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